發(fā)表論文都可以評職稱嗎

所屬分類：期刊知識閱讀次時間：2020-08-11 14:59

本文摘要：發(fā)表論文都可以評職稱嗎? 并不一定，評職稱是需要論文的，但是對論文有嚴(yán)格的要求，并不是隨便一篇論文都可以評職稱的，論文發(fā)表要滿足基本的要求，比如重復(fù)率要在20%以內(nèi)，論文投稿所選的期刊也要符合評職稱的要求，并且需要在規(guī)定的時間內(nèi)上交論文材料才能

　　發(fā)表論文都可以評職稱嗎?并不一定，評職稱是需要論文的，但是對論文有嚴(yán)格的要求，并不是隨便一篇論文都可以評職稱的，論文發(fā)表要滿足基本的要求，比如重復(fù)率要在20%以內(nèi)，論文投稿所選的期刊也要符合評職稱的要求，并且需要在規(guī)定的時間內(nèi)上交論文材料才能評職稱派上用場。

職稱論文發(fā)表

　　首先職稱論文發(fā)表要符合字?jǐn)?shù)要求，一般刊物是1-1.5個版面起發(fā)，字?jǐn)?shù)在3000-4000字不等，大部分的論文字?jǐn)?shù)在3500字左右。發(fā)表論文統(tǒng)計字?jǐn)?shù)看的是字符數(shù)，也是要計算空格的，如有表格，圖等情況，核算版面也是要將其計算在內(nèi)的，一個圖在300-500字符左右，一個表格300-500字符左右。

　　其次論文發(fā)表格式也要符合要求，論文格式會包括標(biāo)題，摘要，作者，作者單位，關(guān)鍵詞，文章正文，參考文獻(xiàn)等。論文結(jié)構(gòu)要嚴(yán)謹(jǐn)，表達(dá)要簡明，語義要確切，論點要鮮明，論據(jù)要充分，引用要規(guī)范，數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確。論文內(nèi)容應(yīng)資料可靠、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、具有創(chuàng)造性、科學(xué)性、實用性。應(yīng)立論新穎、論據(jù)充分、數(shù)據(jù)可靠，文字要精煉。

　　再次評職稱發(fā)表論文可以選擇的期刊有省級，國家級，核心級，如果是高級職稱，建議投稿到國內(nèi)或者國際核心期刊上面，如果是中級職稱多是需要投稿到省級，國家級刊物上。

　　最后評定職稱發(fā)表論文時間也有要求，有的單位需要論文見刊就可以了，有的單位要求論文被數(shù)據(jù)庫檢索，也有一些單位要求去年發(fā)表的論文，當(dāng)年的論文是不能用于評職的，因此建議各位作者提前發(fā)表論文，不要臨時抱佛腳，以免耽誤自己職稱發(fā)表。

　　以上就是發(fā)表論文評職稱的基本要求，很多評職稱的作者對此并不了解，這些要求大家也可以在本地區(qū)本單位的具體文件上看到，如果還有論文發(fā)表相關(guān)的疑問，也可以隨時咨詢該站的在線老師。